Archives du tag: découverte

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visite de l’entreprise Bazin

Le mardi 5 avril 2016 nous sommes allés visiter l’entreprise Bazin (maçonnerie) qui se situe à l’espace Saint-Germain. Le chef d’entreprise, Laurent Bazin, nous a présenté son métier et les métiers qu’il y a dedans. Il nous a aussi parlé des règles de sécurité dans les métiers du BTP. C’est un bon secteur d’activités mais ça ne m’intéresse pas trop car ce n’est pas ce que j’aimerais faire plus tard. Le métier qui m’a le plus plu c’est grutier car ça a l’air intéressant à apprendre; mais le reste, ce n’est pas ce que je veux faire. En tout cas, c’est une très bonne visite avec des personnes gentilles et sympathiques.

Un ancien stagiaire de l’école travaille en CDD pour cette entreprise en tant que maçon.

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Exposition du Mondial Des Métiers

Blog E2c Fevrier Alt

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Sortie Easydis de Reventin

 

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Le Jeudi 28 Janvier un groupe de stagiaires est parti pour  une sortie à l’entreprise Easydis à Reventin.

Easydis est la filiale logistique du groupe Casino (9457 magasins en France), créée en juillet 2000. Détenue à 100% par le groupe, elle est dédiée aux activités de préparation de commandes magasin et de livraison pour ses principales enseignes en France. Il existe 20 sites, 23 entrepôts, 400 000 m² d’entreprises,  29 000 palettes, 73 000 personnes. Il y a 1.8 million de colis par jour, 35 000 palettes, 50 000 références. Le but de ces entreprises est de livrer les magasins en fonction de leurs attentes. Il y a 2 méthodes de livraison : l’éclatement, le picking.

Le poste d’accueil (de garde) est sous surveillance 24h sur 24 et 7 jours sur 7.

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A l’arrivée à Easydis on a été accueilli par le directeur du site de Reventin d’Easydis et la responsable des ressources humaines. Ils nous ont présenté un document PowerPoint qui explique le fonctionnement d’Easydis, quelques statistiques, quels partenaires font partie de ce réseau et pourquoi leur but est d’être plus efficace et moins cher.

Après une petite discussion entre le groupe, les formateurs et les représentants ; on est parti voir l’intérieur de l’entrepôt.  Mais juste avant d’entrer on a pris des gilets de haute visibilité et on était déjà équipé avec des chaussures de sécurité.

Superficie  de l’entrepôt de Reventin: 33 000 m²

Il contient : 32 portes de quais divisés en 5 cellules (produits Multimédia, produits dangereux : White-spirit …)

Les réceptions/préparations permanentes : de 500 à 900 palettes par jour, de 30 à 60 camions par jour, 20 000 colis par jour. Il y a 1200 à 2000 palettes expédiées par jour.

A la fin ils nous ont offert des verres de Coca pendant qu’ils répondaient à nos questions.

 

Denis M. , Flavien P, Yossri

 

 

 

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LES ARTIMOBILES

                                                                                                                 LES ARTIMOBILES

Mercredi 2 décembre 2015 nous sommes allés en compagnie de Malanto, Sébastien et Sophie aux ARTIMOBILES à Beaurepaire.
Des jeunes de l’E2C de Voiron étaient avec nous.
Les ARTIMOBILES se déplacent de ville en ville pour faire découvrir aux jeunes les métiers de l’artisanat.
La visite s’est déroulée en trois étapes :
Premièrement :
Nous avons rencontré Yacine, qui est animateur radio, il nous a passé une vidéo sur les métiers de l’artisanat puis nous avons fait un quizz de quinze questions.
Deuxièmement :
Nous avons fait un quizz sur des tablettes qui se trouvaient sur les camions Artimobiles, il y a plus de 250 métiers de l’artisanat sur les tablettes, après le quizz la tablette nous proposait des métiers comme sports/nature avec des vidéo et des présentations de chaque métier.
Troisièmement :
Nous avons rencontré un apprenti qui nous a raconté son parcours professionnel. Il est en BAC PRO mécanique en alternance, il fait des stages en entreprise. Puis à notre tour nous avons parlé de notre projet professionnel.

Conclusion :
Nous avons découvert des métiers que nous ne connaissions pas comme le métier de shapeur (ce sont les personnes qui s’occupent des surfs et de leur réparation).
Nous avons notamment appris qu’il y a plus de 250 métiers dans l’artisanat

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Cigdem.C

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Visite de Trédi

Mardi 1er décembre, nous nous sommes rendus à Trédi, une société française de traitement des déchets qui se situe à Salaise sur Sanne (38). Cette société peut recevoir 294000 Tonnes de déchets par an, elle a un effectif de 190 salariés et un chiffre d’affaires de 62.6 Millions d’€.

Premièrement, Mme Ballore, qui s’occupe de la communication à Trédi, nous a aimablement accueillis et nous a dirigés dans une salle. Elle nous a ensuite parlé du fonctionnement de l’usine qui s’organise en trois zones : Salaise 1, Salaise 2 et Salaise 3. Enfin, elle nous a donné quelques informations sur cette usine.

Tout d’abord, l’usine Trédi s’occupe des déchets industriels mais aussi des ordures ménagères. Ils peuvent être reçus dans tous les états (liquide, solide ou pâteux). Tous les déchets sont analysés avant d’arriver dans l’usine et ensuite ils sont incinérés ! Il y a tout d’abord une procédure d’acceptation où on prélève un échantillon de déchets, on l’analyse, on contrôle et si tout est conforme puis on délivre un certificat.

Ensuite, à la réception des déchets, on contrôle la non radioactivité des déchets et tout ce qui est administratif et comptabilité.
L’usine Trédi reçoit des déchets qui peuvent venir du monde entier !

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Deuxièmement, Mme Ballore nous a fait visiter Salaise 1 et  Salaise 2: nous avons pu voir des postes de commandes et un salarié qui utilisait le grappin pour attraper des déchets afin de les mettre au four. Les déchets reçus sont incinérés dans des fours rotatifs : il y en a 3 en tout à Trédi !

Gül A – Tristan K

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Visite de l’entreprise Pierre Soral

Le 20 octobre 2015, dans le cadre des journées Portes Ouvertes  des entreprises organisées par la Chambre de Commerce et d’Industrie, nous avons visité et découvert l’entreprise de torréfaction « Cafés Pierre SORAL » qui se situe Cours Romestang à Vienne. Cette visite a duré deux heures.

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Dans un premier temps, Pierre SAGNARD, le responsable, nous a parlé de l’histoire du café, ses origines et ses transformations. Les principaux pays cultivant du café sont : le Brésil, le Vietnam et l’Ethiopie. Ces pays se situent tous entre le tropique du cancer et le tropique du capricorne, la partie du monde où il fait le plus chaud. Ces pays exportent dans le monde entier.

Dans un second temps, il nous a expliqué comment le café était cultivé. Les grains de café sont cueillis dans des champs, qui s’étalent sur plusieurs hectares. Ils sont issus de la plante, le caféier. Quand le fruit arrive à maturité, il est semblable à une cerise, par sa couleur. Il est cueilli seulement quand il arrive à maturité. Sur la plante, les fruits n’arrivent pas à maturité en même temps bien qu’ils soient issus du même fruit. C’est pourquoi il y a plusieurs récoltes par an.

Les deux sortes de café les plus répandues sont le Moka qui vient d’Ethiopie et l’Arabica qui vient du Brésil.

Dans un troisième temps, le responsable nous a parlé du métier de torréfacteur. Quand le café est exporté, il subit de multiples transformations, comme par exemple, la torréfaction. C’est le fait de cuire les grains de café pour ensuite le faire devenir un produit consommable. Selon le temps de cuisson et la variété des grains, le café peut être doux ou corsé.

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Le café est cultivé dans des pays où le coût de la main d’œuvre est moindre ; s’il était cultivé en France, il serait tellement onéreux que ce serait un produit de luxe !

Pour devenir torréfacteur, aucun diplôme n’existe encore. Cependant, la connaissance du café et de ses origines sont des atouts pour être expert. Il faut avoir du temps, de la patience et la passion pour le café !

En France, il y a seulement 900 torréfacteurs, c’est peu. Ce métier perdurera car le café est consommé partout dans le monde et sa culture est immense !

Pour conclure, j’ai trouvé cette visite très intéressante car j’ai appris beaucoup de choses sur le café et je sais maintenant d’où il vient. Comme j’aime beaucoup le café, la dégustation de trois cafés différents, du plus doux au plus corsé, m’a plu.

            Gül A.

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Nourrir la Planète, Energie pour la Vie

L’E2C Isère (Grenoble, Voiron et Vienne)  participe à un  projet en rapport avec l’Exposition Universelle qui se tient à Milan jusqu’au 31 octobre 2015 et a pour thème « Nourrir la Planète, Energie pour la Vie ».

Mais d’ailleurs, qu’est qu’une Exposition Universelle ?

Les Expositions Universelles sont de grandes expositions, commerciales et culturelles, tenues régulièrement à travers le monde depuis le milieu du XIXe siècle.

Sur le site de Vienne, nous avons commencé à travailler sur la thématique « Nourrir la planète » :

Tout d’abord, nous avons fait une sortie dans une ferme bio où il y avait des chèvres, des boucs, des volailles et des lapins… Puis nous sommes allés dans une exploitation agricole bio où nous avons marché au milieu des champs de céréales et des cultures de légumes. Nous avons terminé la journée par la visite du local où les agriculteurs vendent leurs produits.

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Ensuite, nous sommes allés à la médiathèque « Le Trente » pour nous documenter. Nous avons emprunté des livres sur l’agriculture, l’alimentation dans le monde, l’empoisonnement alimentaire, les aliments génétiquement modifiés, etc.

Enfin, grâce aux documents empruntés à la médiathèque, nous avons commencé à travailler sur différents thèmes sous forme d’affiches : le petit déjeuner dans le monde, les pesticides, la pomme de terre, la saisonnalité des produits, etc.

Nous allons continuer notre travail sur cette thématique… la suite au prochain rendez-vous !!!

Twinny

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Visite de l’entreprise Calor

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Jeudi 4 Juin, nous sommes allés visiter l’entreprise Calor située à Pont-Evêque. Nous nous y sommes rendus en bus.
Nous sommes partis de la gare de Vienne pour prendre la ligne 4 L’va et nous nous sommes arrêtés à l’arrêt « Z.I. Montplaisir »
Nous sommes arrivés et nous nous sommes présentés au poste de garde afin qu’ils nous remettent un gilet de sécurité et des badges visiteurs pour nous permettre l’accès au site de Calor.
Nous avons été gentiment accueillis par Perrine TESTUD, assistante RH en contrat de professionnalisation, qui nous a présenté à l’aide d’un diaporama et de petites vidéos l’entreprise spécialisée dans le petit électroménager.
A la fin de cette présentation nous avons visité une partie de l’usine qui produit des fers à repasser à l’aide de machines souvent automatisées, ainsi que différents postes de travail occupés par les employés.
Par la suite, nous sommes revenus en salle où a eu lieu la présentation de l’entreprise afin de partager un buffet préparé par le restaurant de l’entreprise.
Lors du repas deux salariés sont venus parmi nous et nous ont présentés leur métier de magasinier puis ont partagé le repas avec nous. Ensuite deux autres salariées sont venues, Malika qui est réparatrice et Audrey, qui, elle, est testeuse des produits fabriqués au sein de l’usine.
Nous avons échangé avec ces personnes à travers différentes questions.
Le repas terminé nous avons remercié Perrine ainsi que les autres salariés, nous sommes retournés poser nos badges ainsi que les gilets de sécurité puis nous sommes repartis en bus.

Jonathan D. et Esther P.

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Intervention du CFA Propreté Inhni Rhône-Alpes

Le mercredi 25 février 2015, de 10h à 12h, une intervenante du CFA Propreté Inhni Rhône-Alpes est venue à l’E2C de Vienne. Elle nous a présenté les différentes formations qui sont en lien avec les métiers du secteur Hygiène, Propreté et Environnement.

Il y a sept centres de formation ou d’apprentissage en France. Différentes formations sont proposées comme :

  • Bac pro : hygiène stérilisation
  • BTS : métier service de l’environnement
  • Bac+3/4 : responsable de service à l’hygiène et propre
  • Bac+5 : management et développement

L’apprentissage c’est un métier, une formation, un salaire. Au CFA Propreté Inhni, les apprentis interviennent dans les domaines du transport, du milieu hospitalier et des commerces. Ils ont des horaires décalés, ils travaillent les weekend et les jours fériés. Lorsqu’ils sortent du cursus, 81% des apprentis partent en cdi.

Pour pouvoir réussir, il faut être ponctuel et assidu, il faut également avoir le permis de conduire et un casier judiciaire vierge selon le domaine d’activité (le domaine bancaire par exemple).

Je vous invite à cliquer sur le lien ci-dessous pour plus d’informations :

L’école inhni

J’ai trouvé cette intervention enrichissante et bénéfique car le domaine de la propreté est porteur de nos jours.

Sarah D.

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Visite du musée gallo-romain de Saint-Romain-en-Gal -Vienne

Sarah et Ines discutent dans la salle de lecture de l’E2C de Vienne. Ines raconte la sortie au musée gallo-romain de Saint-Romain-en-Gal -Vienne, le jeudi 29 janvier, car Sarah n’était pas là.

Sarah : Alors comment s’est passée la journée au musée ?
Ines : Intéressante, on a appris beaucoup de choses et on a fait de nouvelles rencontres !
Sarah : Des nouvelles rencontres ?
Ines : Oui ! Les stagiaires de L’E2C de Vaulx-en-Velin.

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Sarah : Ok ! Qu’avez-vous fait ?
Ines : Le matin, nous avons construit un mur pour lequel nous avons utilisé des techniques ancestrales.

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Sarah : Et à midi, vous êtes restés ensemble ?
Ines : Oui, on a mangé tous ensemble et après, on a fait un quiz sur l’époque gallo-romaine pour tester nos connaissances.
Sarah : Ah, ça devait être intéressant ! Et l’après-midi ?
Ines : L’après-midi, nous avons visité le musée avec un guide. Il a réussi à tous nous intéresser en nous faisant découvrir différentes mosaïques de la mythologie grecque. Ces mosaïques étaient créées pour rendre hommage aux dieux. Le guide nous a vraiment transportés dans cette époque.

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Sarah : Quel dommage de ne pas avoir pu venir ! Mais je suis contente que tu m’aies raconté votre journée.
Ines : Vite c’est l’heure! Je te raconterai le reste plus tard…
Sarah : Pas de souci !

 Ines, Sarah, Arthur